IHK-Führungstraining - 6-Stufen-Programm für Führungskräfte und Führungsnachwuchs

Unternehmensführung - Mitarbeiterführung | Zertifikatslehrgang

Information

Das Führungsverhalten der Vorgesetzten ist der Schlüssel, die Ziele des Unternehmens und die Ansprüche der Mitarbeiter zu vereinen, um gemeinsam erfolgreich zu sein. Der Erfolg des Unternehmens im Wettbewerb, seine weitere Entwicklung und das Betriebsklima werden entscheidend von der Mitarbeiterführung geprägt.

Führungskräfte, die ihre Führungskompetenz ständig überprüfen und weiterentwickeln, sind ein Gewinn für das Unternehmen und seine Mitarbeiter.

Die Teilnehmer trainieren praxisnah die Kompetenzen, die sie für ihre Position als Führungskraft in einem zeitgemäßen Management benötigen. Die zentralen Instrumente der Personalführung werden analysiert und geübt. Ziel ist es, das eigene Verhalten zu reflektieren, Verhaltensweisen zu ändern oder die verschiedenen Führungstechniken methodisch kennen zu lernen. Der Teilnehmer kann den Entwicklungsprozess strategischer Führungsentscheidungen nachvollziehen und in seinem Aufgabenbereich das breite Spektrum der Führungsverantwortung wahrnehmen.

Inhalt

Modul 1 Führungsverhalten und Führungspersönlichkeit
Unternehmensführung
Psychologische Hintergründe der Führung
Führungs- und Unternehmensinstrumente
Führung und Motivation
Führungsverhalten
Persönlichkeitsanalyse
Faktoren des Führens
Die Führungskraft
Der Mitarbeiter
Die Gruppe/das Team
Führungsarbeit in der Praxis
Modul 2 Gesprächsführung und Konfliktbewältigung
Der Informationsaustausch im Unternehmen
Die Grundlagen der Kommunikation
Sprache und Wirkung
Partnerschaftliches Verhalten im Unternehmen
Die Grundeinstellung zur eigenen Person und anderen
Menschen und ihre Rollen
Grenzen und Regeln - alter Hut oder nötiger denn je?
Partnerschaftliche Gesprächsführung
Miteinander statt gegeneinander
Vertrauen als Basis jeder Zusammenarbeit
Positiv denken!
Der Mitarbeiter als innerbetrieblicher Kunde
Verbesserung der inner- und außerbetrieblichen Beziehungen
Zauberformel: Beziehungsmanagement
Klimatische Störungen bei Gesprächen
Konfliktbewältigung
Strategien zur Konfliktlösung
Die "Zwei-Gewinner-Strategie"
Modul 3 Persönliche Arbeitstechniken
Erfolgsfaktor Zeit
Einführung in die Grundbegriffe der Organisation
Die persönliche Aufbauorganisation
Die persönliche Ablauforganisation
Modul 4 Rhetorik und Präsentationstechniken
Die Grundlagen der Kommunikation
Sprache und Wirkung
Kommunikationsmittel Körpersprache - Erscheinung - Auftreten
Methoden der Gesprächssteuerung
Aufbau und Ablauf einer Rede
Präsentation
Praktische Tipps zur Durchführung von Reden und Präsentationen
Modul 5 Argumentations- und Verhandlungstechniken
Die "Zwei-Gewinner-Strategie"
Argumentations- und Verhandlungstechniken
Die Grundlagen für eine erfolgreiche Verhandlungstätigkeit am Beispiel des Einkäufer
Die Abschlussphase
Modul 6 Innovations- und Projektmanagement
Innovation durch Kreativität
Wer ist kreativ?
Führungsstile
Wie funktioniert Kreativität?
Wie Sie Ihre Kreativität freisetzen
Die Mind-Mapping-Methode
Projektmanagement - ein Überblick
Die Einführung für Projektmanagement
Die Projektarbeit
Projektplanung

Zulassungsvoraussetzungen

Für die Zulassung zum IHK-Zertifikatstest, wird eine Anwesenheit von 80% vorausgesetzt.

Firmenseminare

Firmenseminar

Selbstverständlich entwickeln wir Seminarthemen auch speziell nach Ihren Vorgaben.
Weitere Infos finden Sie hier

Zielgruppe

Das IHK-Führungstraining richtet sich an Mitarbeiter, die seit kurzer Zeit Führungsverantwortung innehaben oder sich darauf vorbereiten.

Nutzen

Sie trainieren Führungskompetenzen, lernen Instrumente der Personalführung kennen und Führungstechniken praktisch einzusetzen.

Abschluss

IHK-Zertifikat, nach bestandenem Abschlusstest

Dauer

50 U.-Std.
Vollzeit: Montag bis Freitag von 8:30 bis 15:30 Uhr und samstags von 8:00 bis 15:00 Uhr
Teilzeit: samstags von 8:00 bis 15:00 Uhr

Anmerkungen

-

Ansprechpartner

Foto

Lisa Krines

Wirtschaftsfachwirtin, Schweinfurt
Kontaktformular vCard09721 7848-640
Foto

Henriette Mannheim

B.A. Pädagogik, Würzburg
Kontaktformular vCard0931 4194-251

Veranstaltung wählen

11.03.2024 - 18.03.2024
1.200,00 €
i
Preisinformation

zzgl. 150,00 € Zertifikatstest, inkl. Seminarunterlagen

ausgebucht
11.03.2024 - 18.03.2024
50 UE
8 Tage
Würzburg
i
Würzburg

IHK-Bildungszentrum Würzburg
Mainaustraße 35
97082 Würzburg

Vollzeit
ausgebucht
1.200,00 €
i
Preisinformation

zzgl. 150,00 € Zertifikatstest, inkl. Seminarunterlagen

17.06.2024 - 24.06.2024
1.200,00 €
i
Preisinformation

zzgl. 150,00 € Zertifikatstest, inkl. Seminarunterlagen

Plätze frei
17.06.2024 - 24.06.2024
50 UE
8 Tage
Schweinfurt
i
Schweinfurt

IHK-Bildungszentrum Schweinfurt
Karl-Götz-Straße 7
97424 Schweinfurt

Vollzeit
Plätze frei
1.200,00 €
i
Preisinformation

zzgl. 150,00 € Zertifikatstest, inkl. Seminarunterlagen

09.11.2024 - 14.12.2024
1.200,00 €
i
Preisinformation

zzgl. 150,00 € Zertifikatstest, inkl. Seminarunterlagen

Plätze frei
09.11.2024 - 14.12.2024
50 UE
5 Wochen
Würzburg
i
Würzburg

IHK-Bildungszentrum Würzburg
Mainaustraße 35
97082 Würzburg

Teilzeit
Plätze frei
1.200,00 €
i
Preisinformation

zzgl. 150,00 € Zertifikatstest, inkl. Seminarunterlagen

10.03.2025 - 15.03.2025
1.200,00 €
i
Preisinformation

zzgl. 150,00 € Zertifikatstest, inkl. Seminarunterlagen

Plätze frei
10.03.2025 - 15.03.2025
50 UE
6 Tage
Würzburg
i
Würzburg

IHK-Bildungszentrum Würzburg
Mainaustraße 35
97082 Würzburg

Vollzeit
Plätze frei
1.200,00 €
i
Preisinformation

zzgl. 150,00 € Zertifikatstest, inkl. Seminarunterlagen

23.06.2025 - 30.06.2025
1.200,00 €
i
Preisinformation

zzgl. 150,00 € Zertifikatstest, inkl. Seminarunterlagen

Plätze frei
23.06.2025 - 30.06.2025
50 UE
8 Tage
Schweinfurt
i
Schweinfurt

IHK-Bildungszentrum Schweinfurt
Karl-Götz-Straße 7
97424 Schweinfurt

Vollzeit
Plätze frei
1.200,00 €
i
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zzgl. 150,00 € Zertifikatstest, inkl. Seminarunterlagen

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Zertifikatslehrgang

IHK-Führungstraining - 6-Stufen-Programm für Führungskräfte und Führungsnachwuchs

Das Führungsverhalten der Vorgesetzten ist der Schlüssel, die Ziele des Unternehmens und die Ansprüche der Mitarbeiter zu vereinen, um gemeinsam erfolgreich zu sein. Der Erfolg des Unternehmens im Wettbewerb, seine weitere Entwicklung und das Betriebsklima werden entscheidend von der Mitarbeiterführung geprägt.

Führungskräfte, die ihre Führungskompetenz ständig überprüfen und weiterentwickeln, sind ein Gewinn für das Unternehmen und seine Mitarbeiter.

Die Teilnehmer trainieren praxisnah die Kompetenzen, die sie für ihre Position als Führungskraft in einem zeitgemäßen Management benötigen. Die zentralen Instrumente der Personalführung werden analysiert und geübt. Ziel ist es, das eigene Verhalten zu reflektieren, Verhaltensweisen zu ändern oder die verschiedenen Führungstechniken methodisch kennen zu lernen. Der Teilnehmer kann den Entwicklungsprozess strategischer Führungsentscheidungen nachvollziehen und in seinem Aufgabenbereich das breite Spektrum der Führungsverantwortung wahrnehmen.
Modul 1 Führungsverhalten und Führungspersönlichkeit
Unternehmensführung
Psychologische Hintergründe der Führung
Führungs- und Unternehmensinstrumente
Führung und Motivation
Führungsverhalten
Persönlichkeitsanalyse
Faktoren des Führens
Die Führungskraft
Der Mitarbeiter
Die Gruppe/das Team
Führungsarbeit in der Praxis
Modul 2 Gesprächsführung und Konfliktbewältigung
Der Informationsaustausch im Unternehmen
Die Grundlagen der Kommunikation
Sprache und Wirkung
Partnerschaftliches Verhalten im Unternehmen
Die Grundeinstellung zur eigenen Person und anderen
Menschen und ihre Rollen
Grenzen und Regeln - alter Hut oder nötiger denn je?
Partnerschaftliche Gesprächsführung
Miteinander statt gegeneinander
Vertrauen als Basis jeder Zusammenarbeit
Positiv denken!
Der Mitarbeiter als innerbetrieblicher Kunde
Verbesserung der inner- und außerbetrieblichen Beziehungen
Zauberformel: Beziehungsmanagement
Klimatische Störungen bei Gesprächen
Konfliktbewältigung
Strategien zur Konfliktlösung
Die "Zwei-Gewinner-Strategie"
Modul 3 Persönliche Arbeitstechniken
Erfolgsfaktor Zeit
Einführung in die Grundbegriffe der Organisation
Die persönliche Aufbauorganisation
Die persönliche Ablauforganisation
Modul 4 Rhetorik und Präsentationstechniken
Die Grundlagen der Kommunikation
Sprache und Wirkung
Kommunikationsmittel Körpersprache - Erscheinung - Auftreten
Methoden der Gesprächssteuerung
Aufbau und Ablauf einer Rede
Präsentation
Praktische Tipps zur Durchführung von Reden und Präsentationen
Modul 5 Argumentations- und Verhandlungstechniken
Die "Zwei-Gewinner-Strategie"
Argumentations- und Verhandlungstechniken
Die Grundlagen für eine erfolgreiche Verhandlungstätigkeit am Beispiel des Einkäufer
Die Abschlussphase
Modul 6 Innovations- und Projektmanagement
Innovation durch Kreativität
Wer ist kreativ?
Führungsstile
Wie funktioniert Kreativität?
Wie Sie Ihre Kreativität freisetzen
Die Mind-Mapping-Methode
Projektmanagement - ein Überblick
Die Einführung für Projektmanagement
Die Projektarbeit
Projektplanung

Zulassungsvoraussetzungen

Für die Zulassung zum IHK-Zertifikatstest, wird eine Anwesenheit von 80% vorausgesetzt.

Zielgruppe

Das IHK-Führungstraining richtet sich an Mitarbeiter, die seit kurzer Zeit Führungsverantwortung innehaben oder sich darauf vorbereiten.

Nutzen

Sie trainieren Führungskompetenzen, lernen Instrumente der Personalführung kennen und Führungstechniken praktisch einzusetzen.

Abschluss

IHK-Zertifikat, nach bestandenem Abschlusstest

Dauer

50 U.-Std.
Vollzeit: Montag bis Freitag von 8:30 bis 15:30 Uhr und samstags von 8:00 bis 15:00 Uhr
Teilzeit: samstags von 8:00 bis 15:00 Uhr

Kosten

1.200,00 €

Ansprechpartner

Lisa Krines
lisa.krines@wuerzburg.ihk.de
09721 7848-640
Schweinfurt
Henriette Mannheim
henriette.mannheim@wuerzburg.ihk.de
0931 4194-251
Würzburg
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Termine

BeginnOrtArtKosten
11. März 2024 Würzburg Vollzeit1.200,00 €
17. Juni 2024 Schweinfurt Vollzeit1.200,00 €
09. November 2024 Würzburg Teilzeit1.200,00 €
10. März 2025 Würzburg Vollzeit1.200,00 €
23. Juni 2025 Schweinfurt Vollzeit1.200,00 €
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An:
IHK Würzburg - Schweinfurt
Mainaustraße 33 - 35
97082 Würzburg



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Wenn Sie Verbraucher sind und den Vertrag widerrufen wollen, dann füllen Sie bitte dieses Formular aus und senden Sie es zurück. Die Nutzung dieses Formulars ist nicht vorgeschrieben. Sie können den Widerruf auch in anderer Form erklären.
An: IHK Würzburg-Schweinfurt, Mainaustraße 33-35, 97082 Würzburg,
Fax 0931 4194-300, zfw@wuerzburg.ihk.de

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