Wirtschaftskammern thematisieren Generationenwechsel

Nachfolgekongress 2018 | 14. Mai 2018

Demografischer Wandel trifft Mittelstand  

„Die Folgen des demografischen Wandels für die Unternehmerlandschaft sind gravierend. Immer weniger Betriebe in der Region finden den passenden Nachfolger, um die Unternehmensnachfolge zu meistern.“, so IHK-Präsident Otto Kirchner, geschäftsführender Gesellschafter Fränkische Rohrwerke Gebr. Kirchner GmbH & Co, KG, Königsberg in Bayern, zur Eröffnung des Kongresses. Die IHK erwarte bis 2035 einen Rückgang der Firmeninhaber um rund 9 Prozent, zugleich wachse der Anteil älterer Chefs deutlich. Dem steht ein nach vor nicht adäquates Gründungswachstum gegenüber. Laut Deutschem Industrie- und Handelskammertag (DIHK) e.V. kommen bereits heute statistisch nur noch 0,6 potenzielle Übernehmer auf einen Übergeber. Eine Zahl von alarmierendem Ausmaß.

Bei den Meldungen finden Sie den kompletten Artikel zum Unternehmensnachfolgekongress 2018.

Impressionen

Meldungen zum Nachfolgekongress

 

Von Stolpersteinen und Erfolgsgeschichten  ǀ  16.05.2018

Schweinfurt/Würzburg – Die Unternehmensnachfolge gehört aufgrund rechtlicher, betriebswirtschaftlicher und emotionaler Aspekte zu den größten Herausforderungen hierzulande. Grund genug für die IHK...Weiterlesen


 

Stolpersteine und Best-Practice beim Generationenwechsel  ǀ  11.04.2018

Würzburg / Schweinfurt / Aschaffenburg – Ein Geschäft zu übergeben, ist eine komplexe Angelegenheit. Steuerliche und rechtliche Gestaltungsmöglichkeiten, finanzielle Anforderungen sowie...Weiterlesen


 

Herausforderung Unternehmensnachfolge in Mainfranken  ǀ  02.01.2018

Würzburg – Der Unternehmer wird zur Mangelware: In Bayern stehen laut dem Bayerischen Wirtschaftsministerium bis zum Jahr 2021 knapp 30.000 Betriebe mit über 500.000 Mitarbeiter vor dem...Weiterlesen


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